Відео дня
Українців частіше звільнятимуть, ніж найматимуть на роботу: що відбувається на ринку праці
Найближчим часом український ринок праці перебуватиме у досить статичному стані: в основних секторах економіки не очікується як різкого зростання вакансій, так і сплеску звільнень. Втім, компанії, які мають намір змінювати кількість співробітників, все ж є. І ці очікування негативні: звільнятимуть працівників набагато частіше, ніж найматимуть нових.
Про це йдеться у результатах останнього відповідного опитування Нацбанку. За ними, серед підприємств сфери послуг:
- залишатимуть поточну кількість працівників – 67%;
- найматимуть нових – 5%;
- проводитимуть звільнення – 28%, що майже у 6 разів перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.
Серед будівельних підприємств:
- залишатимуть поточну кількість працівників – 78%;
- найматимуть нових – 4%;
- проводитимуть звільнення – 17%, що у понад 4 рази перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.
Серед підприємств сфери промисловості:
- залишатимуть поточну кількість працівників – 76%;
- наймати нових – 6%;
- проводити звільнення - 18%, що у 3 рази перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.
Серед торгівельних підприємств:
- залишатимуть поточну кількість працівників – 79%;
- найматимуть нових – 5%;
- проводитимуть звільнення – 16%, що у понад 3 рази перевищує кількість тих, хто готовий збільшувати штат.
Яких фахівців Україні потрібно буде одразу 1,5 мільйона
Водночас, за словами директора Науково-технічного центру Академії будівництва України Івана Перегінця, для того, щоб максимально швидко – протягом 5-10 років – відновити руйнування, заподіяні війною, Україні знадобиться близько 1,5 млн будівельників. Адже Росія вже зруйнувала в країні понад 60 млн кв. м житла. Він зазначив: до повномасштабної війни у країні було 300 тис. будівельників.
При цьому він наголосив: проводити відновлення за прикладом того, як це робилося після Другої світової війни, не можна. Адже економічна формація змінилася.
"Ті новобудови, які були після Другої світової війни, обслуговували промисловість, яка була в межах якихось міст. Сьогодні постає питання субурбанізації – перенесення основних економічних і промислових об’єктів за територію міст, наприклад створення індустріальних технологічних парків", – констатував експерт.
Як повідомляв OBOZ.UA, разом з тим, в Україні хороші гроші можна заробляти, не маючи вищої освіти – зокрема, опанувавши робітничу професію. Наприклад, у Києві роботодавці готові платити представникам деяких спеціальностей 35 тис. грн та більше.
Лише перевірена інформація в нас у Telegram-каналі OBOZ.UA та у Viber. Не ведіться на фейки!