В Україні вчителям готові платити близько 40 тисяч: який предмет потрібно викладати
Віртуальний меморіал загиблих борців за українську незалежність: вшануйте Героїв хвилиною вашої уваги!
Професія вчителя англійської мови є дуже затребуваною – кількість вакансій по ній на кадрових порталах складає кілька сотень. При цьому окремі роботодавці готові платити таким фахівцям понад до 40 000 грн.
Наприклад, одна зі шкіл готова платити вчителю від 17 000 до 35 000 грн. "Викладач може проводити як індивідуальні, так і групові заняття (від 2 до 6 осіб у групі), за групові уроки ставку підвищено", – йдеться в оголошенні.
Ще одна школа шукає вчителя на зарплату від 25 000 до 35 000 грн. Потрібно буде проводити заняття для груп та індивідуальних клієнтів англійською за методом Каллана (повного занурення у мовне середовище).
Мовна онлайн-школа шукає вчителя з вільним мовним володінням на рівні B2-C2. Платити готові від 10 000 до 40 000 грн.
В Україні різко зросла зарплата, за якою рахують пенсії
Водночас, учервні розмір середньої заробітної плати, що враховується для розрахунку пенсії, становив 18 806 грн. Що на 1 628 грн більше порівняно з попереднім місяцем, і майже на 4 000 грн перевищує показник січня-2024. Як розповіли у Пенсійному фонді, розрахунок здійснюється на підставі низки показників. Зокрема:
- даних звітності страхувальників про заробітну плату/доход, на яку нараховується єдиний внесок;
- середньооблікової чисельності штатних працівників, зайнятих в організаціях усіх форм власності та діяльності.
Таким чином, у 2024 році показник середньої заробітної плати в Україні, що враховується для обчислення пенсії, становив:
- січень – 14 974 грн;
- лютий – 15 267 грн (+293 грн. до попереднього місяця);
- березень – 15 433 грн (+116 грн);
- квітень – 16 847 грн (+1 414 грн.);
- травень – 17 178 грн (+331 грн);
- червень – 18 806 грн (+1 628 грн).
Як повідомляв OBOZ.UA, загалом же найближчим часом український ринок праці перебуватиме у досить статичному стані: в основних секторах економіки не очікується як різкого зростання вакансій, так і сплеску звільнень. Втім, компанії, які мають намір змінювати кількість співробітників, все ж є. І ці очікування негативні: звільнятимуть працівників набагато частіше, ніж найматимуть нових практично у всіх ключових сферах.
Лише перевірена інформація в нас у Telegram-каналі OBOZ.UA та у Viber. Не ведіться на фейки!