В Україні зростуть зарплати: коли роботодавці почнуть платити більше
Віртуальний меморіал загиблих борців за українську незалежність: вшануйте Героїв хвилиною вашої уваги!
Від початку року 8 з 9 компаній почали більше платити своїм працівникам і планують збільшувати зарплати й надалі. Водночас підприємці назвали дефіцит кваліфікованих кадрів головною перепоною для ведення бізнесу – так чи інакше з цією проблемою стикаються майже всі компанії.
Про це свідчать результати дослідження ринку праці, опубліковані Європейською бізнес-асоціацією. У дослідженні брали участь 216 фахівців зі сфери управління персоналом (порівну – з міжнародних та українських компаній).
Експерти з'ясували, що фінансові стимули були одними з найголовніших заходів підтримки від роботодавців у 2024 році. Зокрема, вони виплачували зарплату в повному обсязі (98%), а також премії (84%).
Багато хто підвищив оплату праці (87% компаній), зокрема 64% компаній підняли зарплату на 10-20%. Наступного року більшість (88%) планують продовжувати курс на зростання оплати.
Окрім цього, деякі роботодавці допомагали працівникам з орендою житла (21%), оплатою проживання в іншому місті чи закордоном, витрат на електроенергію та інтернет, медичного страхування для членів їхніх сімей.
Дефіцит кадрів назвали головною проблемою для ведення бізнесу під час війн. Тією чи іншою мірою з цією проблемою зіткнулися 96% підприємств, причому кожна сьома компанія заявляє про значний кадровий голод. Серед інших проблем на ринку праці:
- вищий рівень очікувань заробітної плати кандидатів, ніж пропозиції бізнесу;
- мобілізація;
- відтік персоналу за кордон.
Як раніше вже повідомляв OBOZ.UA, у Нацбанку очікують, що за підсумками 2024 року реальна зарплата (з урахуванням інфляції) в Україні зросте на 14% і перевищить довоєнний рівень. Змушує ж роботодавців підвищувати зарплату конкуренція за працівників – ринок праці відчуває дефіцит кадрів.
За наявними даними, високі темпи зростання номінальних зарплат збереглися і в ІІІ кварталі (липень-вересень). Однак, наголошується, посилення інфляційного тиску зумовило певне уповільнення темпів зростання реальних зарплат, хоча ці темпи все ще залишалися досить високими.
Лише перевірена інформація в нас у Telegram-каналі OBOZ.UA та у Viber. Не ведіться на фейки!